Nasza Loteria SR - pasek na kartach artykułów

Nowy prezes HCP chce rozwoju spółki. Pracownicy zadowoleni

Mateusz Szymandera
Sytuacja ponad 500 pracowników HCP jest stabilna. Otrzymują oni regularnie wynagrodzenia. Planowane są również przyjęcia nowych osób do pracy. Obecnie poszukiwani są spawacze
Sytuacja ponad 500 pracowników HCP jest stabilna. Otrzymują oni regularnie wynagrodzenia. Planowane są również przyjęcia nowych osób do pracy. Obecnie poszukiwani są spawacze HCP
Do końca roku może potrwać ocena dotychczasowych działań Cegielskiego przez nowego prezesa spółki Andrzeja Dubaja.

Czasu na działanie ma on niewiele, ponieważ jego kadencja potrwa do czerwca 2015 roku. Wtedy ocenione zostaną zmiany, jakich dokonał. Zadaniem nowego prezesa jest poprawa sytuacji finansowej spółki. To właśnie z powodu złej kondycji firmy na początku czerwca odwołany został poprzedni prezes Jarosław Lazurko. 21 lipca jego miejsce zajął Andrzej Dubaj.
- W mojej ocenie spółka posiada duży potencjał. Zamierzamy maksymalnie go wykorzystać, żeby przełożył się on na poprawę sytuacji finansowej Cegielskiego - mówi nowy prezes Andrzej Dubaj.

Nowe maszyny i branże
Skoncentrował się on m.in. na sprawdzeniu infrastruktury fabryki, która prawdopodobnie zostanie poddana modernizacji. Możliwe, że już od początku przyszłego roku w Cegielskim pojawią się nowe maszyny.

Wiadomo również, że HCP planuje sprzedaż trzech nieruchomości, jednak aby ogłosić przetarg, potrzebna jest zgoda walnego zgromadzenia poznańskiej spółki. Na sprzedaż przeznaczona jest m.in. część laboratorium, budynek na skrzyżowaniu ul. Hetmańskiej i 28 Czerwca oraz teren po byłej fabryce W-7. Wystąpienie o zgodę na sprzedaż tych nieruchomości było jedną z pierwszych decyzji podjętych przez prezesa Andrzeja Dubaja.

Niewykluczone, że Ceglorz zajmie się niebawem produkcją dla branż, z którymi w przeszłości nie współpracował. Plany nowego prezesa w pełni pokrywają się z zamiarami zarządu, który zastanawia się nad zwiększeniem zakresu działalności spółki.

- Te działania znajdują się na etapie planowania, jednak aby Cegielski mógł być ważnym zakładem, musi być gotowy na zmiany i dostosowywanie się do nowych warunków - przyznaje Dubaj.

Pracownicy zadowoleni
Zmianom nie uległa sytuacja pracowników HCP. Ponad 500 osób, obecnie zatrudnionych w firmie, otrzymuje regularne wypłaty. Z przygotowanego przez poprzedniego prezesa programu dobrowolnych odejść skorzystały 42 osoby.

Dodatkowo w całym 2014 roku, niezależnie od programu dobrowolnych odejść na emeryturę przejdzie ok. 15 osób. Dlatego HCP szuka nowych osób do pracy, m.in. spawaczy.
Dotychczasową pracę Dubaja dobrze ocenia szef zakładowej Solidarności Tadeusz Pytlak. - Nowy prezes interesuje się wszystkim. Jest częstym gościem w warsztacie, sprawdza, jak wygląda produkcja, rozmawia z pracownikami - podkreśla. Przypomina jednocześnie, że poprzedni prezes został zwolniony za brak wyników finansowych i na ich poprawę liczą władze spółki.

Na wrzesień zaplanowane jest spotkanie związków zawodowych z nowym prezesem. Do tej pory obie strony spotkały się jedynie podczas prezentacji Andrzeja Dubaja, 21 lipca. - Liczymy na to, że wtedy poznamy jego plany dotyczące spółki - zaznacza Pytlak.

Oceny pierwszych działań Dubaja można się spodziewać na początku września. Wtedy bowiem zaplanowane jest posiedzenie rady nadzorczej.

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Jak działają oszuści - fałszywe SMS "od najbliższych"

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Dołącz do nas na X!

Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.

Obserwuj nas na X!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera
Wróć na gloswielkopolski.pl Głos Wielkopolski